Статьи в рубрике Финансы и другое

«Роснано» выступило с предложением инвестировать пенсионные деньги в ветряные мельницы. Свое предложение организация направила в Ассоциацию негосударственных фондов (АНПФ), которая его поддержала.

Базовый показатель МРОТ в Алтайском крае в 2019 году выше общефедерального и составляет 13 000 рублей, на который начисляются региональные коэффициенты. К районам Алтайского региона применяется несколько местных коэффициентов. Чтобы не запутаться в цифрах, воспользуйтесь информацией из нашей статьи.

Минимальный размер оплаты труда в 2019 году в Башкирии привязан к сумме прожиточного минимума (ПМ) работающих граждан. Помимо этого к территории региона применяется местный коэффициент. Какой принят МРОТ в Башкортостане в 2019, размер и точная сумма, узнаете в нашей статье.

С 1 января 2018 года по 1 января 2019 года минимальная зарплата в России была трижды проиндексирована в сторону повышения. Причиной этому было отставание показателя «минималки» от уровня прожиточного минимума работающих граждан. Этот факт противоречил не только ст. 133 ТК РФ, но и способствовал социально-общественному недовольству среди работников, которые получали низкую зарплату. Минимальная оплата труда с 1 января 2019 года повышена до 11 280 рублей. Подробно о МРОТ расскажем в этой статье.

МРОТ с 1 января 2019 года в Татарстане зафиксирован в размере 11 280 рублей, что соответствует значению прожиточного минимума (ПМ) в целом по стране. Однако Татарстан, как субъект РФ, реализовал право, согласно ст. 133.1 ТК РФ, устанавливать региональную минимальную оплату труда для работающих на его территории. Минимальный размер оплаты труда с 1 января 2019 года в Татарстане составляет 12 000 рублей для внебюджетных организаций и ИП.

Сколько составляет МРОТ Москвы в 2019 году, как устанавливается и почему он выше общероссийского значения — разберемся в статье.

МРОТ в Крыму с 1 января 2019 года сравнялся с федеральным показателем и составляет 11 280 рублей. Стоит учесть, что не во всех регионах показатель МРОТ одинаков. Субъекты РФ вправе устанавливать размер МРОТ выше федерального, если идет финансирование из регионального бюджета. Работодателям с начала года необходимо провести перерасчет по-новому не только зарплат, но и социальных выплат.

В статье расскажем, какая минимальная оплата труда с 1 января 2019 года в Нижегородской области.

В тридцать лет кажется, что о пенсии задумываться еще рано. Впереди еще как минимум столько же. Однако чтобы обеспечить себе достойную жизнь после пенсии и проводить свой заслуженный отдых в путешествиях, а не тратить всю пенсию на платежки и лекарства, уже сегодня нужно выбрать свою стратегию: копить, откладывать или надеяться на пенсионный фонд.  

МРОТ в Ростовской области с 1 января 2019 года для внебюджетников рассчитывается на основе общефедерального показателя, составляющего 11 280 рублей с учетом местного корректирующего параметра — 1,2. Какая действует минимальная зарплата в Ростовской области в 2019 году с 1 января, расскажем в нашей статье.

Минимальная заработная плата в Московской области с 1 января 2019 года утверждена региональным Соглашением в значении 14 200 рублей. Расскажем, кто устанавливает это значение и что грозит работодателю за выплату меньшей суммы сотруднику.

Минимальный размер оплаты труда в 2019 году составляет 11 280 рублей, что соответствует величине прожиточного минимума в целом на душу населения. Однако показатель прожиточного минимума постоянно индексируется на фоне роста цен потребительской корзины, соответственно вслед за ним ожидаемо подрастет и МРОТ в 2020 году. Какое будет повышение МРОТ в 2020 году в России — последние новости узнаем в этой статье.

Сколько составляет МРОТ в Челябинской области, как он рассчитывается и какой при этом используется районный коэффициент — в нашей статье.

Региональный размер МРОТ Краснодарский край в 2019 году установил на общефедеральном уровне. Этот показатель обязателен для соблюдения работодателями всех форм собственности.

МРОТ в январе 2019 увеличили до 11 280 рублей. Работодатель не вправе устанавливать зарплату меньше принятого показателя, для этого требуется учесть не только оклад, но и дополнительные начисления. Что входит в МРОТ в 2019 году? Какие доплаты и надбавки работодатель обязан включить в зарплату в пределах «минималки», а какие сверх нее? Разберем в статье.